SCHEDE

Il lavoro agile (c.d. smart working): attivazione e gestione

05 Ottobre 2020 |

abstract

Per consentire la conciliazione dei tempi di vita e di lavoro dei dipendenti, oltre che l’incremento di produttività e competitività per il datore di lavoro, è possibile che le parti concordino che la prestazione lavorativa venga - parzialmente - svolta al di fuori dei locali aziendali. A tal fine occorre sottoscrivere un apposito accordo con il singolo lavoratore.   

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