Dottrina

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  • Focus

  • Contratto di somministrazione: novità del Collegato Lavoro

  • 14/01/2025 | Beniamino Scarfone

  • Il Collegato lavoro introduce rilevanti modifiche in materia di somministrazione di lavoro. Le novità riguardano, in particolare, la flessibilità nell'uso delle risorse dei fondi bilaterali per la formazione e l'integrazione del reddito, il limite di durata complessiva delle missioni a tempo determinato e l'esenzione dai limiti quantitativi per i lavoratori somministrati. Inoltre, alcune tipologie di contratti a tempo determinato sono escluse dall'obbligo di causale, favorendo l'inserimento lavorativo di categorie svantaggiate.   

  • LAVORO

  • Schede d'autore

  • Società tra professionisti

  • 14/01/2025 | Marco Nessi

  • Il nostro ordinamento prevede la possibilità di costituzione di società per l'esercizio di attività professionali e, in particolare, per le attività per le quali risulta prevista la necessità di iscrizione in appositi albi o elenchi regolamentati. Analizziamo la disciplina dal punto di vista civilistico e dei riflessi fiscali concernenti, in particolare, la natura del reddito.  

  • Fiscale

  • Focus

  • Legge di Bilancio 2025 e incentivi aziendali: novità su welfare e premi produttività

  • 14/01/2025 | Federico Gavioli

  • La Manovra 2025, tra le varie disposizioni, interviene anche in materia di premi di produttività, di welfare e gestione dei fringe benefit, di maxi-deduzioni per le assunzioni. Su quest’ultimo fronte si prevede che l’incentivo fiscale alle nuove assunzioni trovi applicazione anche per i tre periodi d’imposta successivi a quello in corso al 31 dicembre 2024 (per i soggetti solari, periodi d’imposta che chiudono al 31 dicembre 2025, al 31 dicembre 2026 e al 31 dicembre 2027).  

  • Fiscale

  • Schede d'autore

  • Contratti di prossimità

  • 13/01/2025 | Giuseppe Buscema

  • Prendendo atto della esigenza per le parti di individuare modalità per regolare e gestire in maniera più vicina agli interessi delle aziende e dei lavoratori da esse occupati, il legislatore ha introdotto nel 2011 i contratti collettivi di prossimità. Si tratta di contratti collettivi di lavoro che consentono, laddove ricorrano specifiche finalità e nelle materie individuate dall'art. 8 DL 138/2011, di regolare la disciplina del rapporto di lavoro con possibilità di derogare alle previsioni del contratto collettivo nazionale di lavoro ed anche della legge, seppure nel rispett... 

  • LAVORO